最近两天，比天气更热的是关于教师要涨工资的消息，网传“2014年最新教师工资改革试点方案出台”，称9月全国教师将普涨工资。昨天，教育部官微辟谣称传言不实。

　　网传方案称，将通过工资改革“限高、稳中、托低”，逐渐淡化职称工资，或取消中小学教师职称工资，教师收入由基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。其中基本工资按照教师资格定为：小学教师2000元、初中教师2300元、高中教师2500元、大专教师2800元、大学教师3000元。昨天，教育部在官方微博中声明：按照规定，包括各级各类学校在内的事业单位收入分配改革由国务院授权人力资源社会保障部、财政部研究制定并统一部署。目前，教师工资仍实行2006年事业单位收入分配改革建立的岗位绩效工资制度。

　　据介绍，目前的教师工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成。其中，岗位工资主要体现岗位职责和要求，薪级工资主要体现工作表现和资历，绩效工资主要体现实绩和贡献，津贴补贴主要体现向艰苦边远地区和特殊岗位的倾斜。教育部提醒，不是正规渠道发布的消息，大家还是不要轻信！据新华网

　　网评

　　@空空道人：这个辟谣绝对快速且准确，赞一下这种雷厉风行的工作作风。

　　@肥婆瘦佬哈哈哈哈哈：我多么希望是真的!

　　@举报猫儿贝贝：我只想说假消息真好。

　　@yrqnwu:取消所有职称工资，职称不能异化为名利。

　　@聂乾忠：网传教师工资改革方案也有一定合理性，可能代表了很多老师的心声，值得教育主管部门仔细研究！

　　@幽幽先生：网传的改革方案虽然不实，但对教师现状分析深刻，句句实话，应是“业内人士”，很有参考性。

　　@小科：尊师重教不应该在口号上，更应该在行动上。

　　@王老师：如果能涨工资当然是好事，现在教师的工资总体还是偏低的。而且分配不均，教育的投入已经占到了GDP的4%，教师是教育中关键的环节，收入应该也有所上升。

　　@张乐泉：公务员的高薪养廉同样适用于教师队伍，教师们是很容易满足的，只要他们的工资和社会地位能有所等同，他们中的绝大多数人，都会加倍珍惜自己的职业，而不敢再去胡乱收费，甚至在外补课赚外快。

　　@徐元：教育部门显然不能仅仅止于“不实”辟谣、简单强调“不要轻信”，还应进一步充分的正视、尊重和体谅这一“不实”传言背后见证折射的种种真实的教师工资现实和广大教师心声。